Membre individuel : Olajumoke Adeyeye

Chaque deux semaines, un-e membre individuel-elle est mis-eà l’honneur à l’AWID. Vous souhaiteriez que ce soit vous ? Merci de nous envoyer vos informations biographiques à membership@awid.org

Olajumoke est née à Ibadan, au Nigeria. Elle a obtenu un bachelor (premier cycle) en sciences animales puis un master en sciences de l’information à l’université d’Ibadan, ainsi qu’un master en administration des affaires à l’université Obafemi Awolowo en 2009. Olajumoke est actuellement agente de programme chez LaRen Consulting dans la ville d’Ile-Ife. Ses principales responsabilités sont le suivi et l’évaluation, la rédaction de rapports techniques et l’élaboration de politiques relatives à l’intégration de la dimension de genre ainsi qu’au VIH/SIDA sur les lieux de travail. Elle travaille également pour WISCORD – une ONG visant à construire une société informée et juste, où les hommes et les femmes sont sur pied d’égalité – où elle coordonne la Young and Emerging Leaders Initiative (Initiative des jeunes dirigeants/es, YELI) et ‘Egbe Idera’. YELI renforce les capacités en matière de leadership et relations-genre des jeunes étudiants/es, tandis que ‘Egbe Idera’ autonomise les femmes pour leur permettre d’accéder aux financements et aux informations sur la situation du marché. Olajumoke est aussi membre 2011 d’AWARD, un projet du CGIAR (Groupe consultatif pour la recherche agricole internationale) soutenu par la Fondation Bill & Melinda Gates et USAID. EN 2011, elle compte parmi les 75 jeunes femmes africaines et espagnoles sélectionnées pour entamer un master sur le thème de l’autonomisation et du leadership dans les projets de développement, avec le soutien de l’AECID, de la Fundación Mujeres et du Fórum Mulher. Olajumoke, mariée, a deux enfants et combat avec passion les stéréotypes de genre qui limitent les possibilités offertes aux femmes.

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