QU'EST-CE QUE l'AWID?

Bienvenue à l’AWID. L’association pour les droits de la femme et le développement (AWID) est une organisation associative internationale, multi-générationnelle, féministe, créative, tournée vers l’avenir, qui consacre ses efforts à l’égalité entre les hommes et les femmes, au développement durable et aux droits humains des femmes. Formant un réseau dynamique de femmes et d’hommes dans le monde entier, les membres de l’AWID sont des chercheurs, universitaires, étudiants, éducateurs, militant(e)s, hommes et femmes d’affaires, responsables politiques, praticiens du développement, bailleurs de fonds, etc.

Notre mission: ce que nous faisons

La mission de l’AWID est d’amplifier la voix, de renforcer l’impact et l’influence des organisations, mouvements et défenseurs des droits des femmes sur la scène internationale, en vue de promouvoir efficacement les droits de la femme.

Notre vision: pourquoi nous le faisons

L’AWID croit que les droits de la femme sont non seulement nécessaires en soi, mais qu’ils sont essentiels pour surmonter les problèmes que connaît le monde d’aujourd’hui – l’éradication de la pauvreté, la construction de la paix, la lutte efficace contre la pandémie de VIH/SIDA, pour n’en citer que quelques-uns. Aucune solution durable à ces questions n’est possible sans une stratégie qui a pour centre les droits de la femme. L’AWID travaille à construire un monde où les droits de la femme sont une réalité et où tout le monde jouit de ses droits humains.

Nos valeurs: les principes qui guident notre travail

• Notre travail se fonde sur les valeurs féministes visant à la complète égalité des femmes et au respect des droits humains de tous. Il s’agit notamment du travail en vue d’éradiquer toutes les discriminations fondées sur le sexe, l’orientation sexuelle, la religion, l’âge, la capacité, l’origine ethnique, la langue, la nationalité, la classe ou d’autres facteurs.

• Nous nous attachons à travailler dans le cadre d’un mouvement pour forger notre voix collective, notre pouvoir et notre influence.

• Nous nous engageons à la diversité et à l’inclusion, en donnant la parole aux voix et perspectives marginalisées en vue de faire valoir les droits humains pour tous.

• Dans toutes nos interactions, nous tendons à la transparence, à l’usage responsable des ressources financières, à l’équité, à l’imputabilité et à l’intégrité.

• Nous travaillons en toute indépendance de tout parti politique, gouvernement ou institution religieuse.

• Nous tendons à l’excellence, tout en faisant preuve de créativité, d’audace et de courage.

Nos objectifs: ce que nous espérons réaliser

• Développer les connaissances et la compréhension des forces, tendances, institutions et aspects qui affaiblissent les droits de la femme, ainsi que des stratégies appropriées pour y remédier.

• Créer des ressources et stratégies de renforcement des capacités pour et avec les organisations, mouvements et défenseurs des droits des femmes, en vue de renforcer notre impact global.

• Conclure des alliances par-delà les différences basées sur l’âge, les secteurs, les mouvements sociaux, les régions, les questions et les communautés, en vue de renforcer le mouvement en faveur des droits de la femme.

• Influencer les acteurs et institutions internationales pour consolider leurs approches (au-delà des engagements) afin de promouvoir les droits de la femme dans le monde entier.

En savoir plus sur nos Initiatives stratégiques
En savoir plus sur nos membres

Historique

En 1982, vers la fin de la décennie des Nations Unies pour la femme, vingt-six personnes provenant d’organismes de développement en Amérique du Nord, d’universités agricoles et d’organisations de proximité se sont réunies pour examiner le rôle de la femme en tant que force active et bénéficiaire du processus de développement. Elles ont fondé l’AWID, une association professionnelle où ceux et celles qui s’intéressent au rôle des femmes dans le développement peuvent dialoguer par-delà les différents secteurs et améliorer leurs aptitudes en tant que professionnel(le)s dans ce nouveau domaine.

Au fil du temps, la vision des membres de l’AWID s’est élargie, de l’objectif initial d’intégrer les femmes dans les processus du développement, à la transformation du processus de développement en vue de bâtir un monde meilleur pour les femmes. L’ampleur de l’analyse et de l’action de l’AWID s’est élargie également, pour englober désormais les droits humains de la femme, en plus de la réflexion historique sur le développement durable et l’égalité entre les sexes.

Par le biais de son Plan stratégique 2006-2010, l’AWID travaille à consolider ses réussites et à surmonter de nouveaux obstacles pour promouvoir les droits de la femme, en travaillant avec les organisations, les mouvements et les défenseurs des droits des femmes du monde entier, pour accroître notre visibilité et notre capacité à changer les choses. En tant qu’AWID, nous pensons que nous devons être en mesure, collectivement, de transformer les normes sociales, les institutions, les lois, les politiques économiques, les autres mouvements sociaux ainsi que nous-mêmes, afin de garantir au final les droits des femme et des filles du monde entier.

L’AWID compte aujourd’hui plus de 5 000 membres, hommes et femmes. Dix Forums internationaux sur les droits de la femme et le développement ont contribué à créer une communauté ayant des objectifs communs et des stratégies diverses. De ses bureaux à Toronto, Mexico et au Cap, avec d’autres membres du personnel dans des pays de différentes régions, l’AWID travaille à innover sans cesse, à améliorer et internationaliser son travail pour répondre aux besoins de cette communauté croissante.

La publication From WID to GAD to Women’s Rights: The First Twenty Years of AWID donne un excellent aperçu de l’historique de notre organisation.